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商洛人力资源管理师培训班

商洛人力资源管理师培训班
  • 上课时段:详见内容
  • 授课学校:商洛优路教育
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  • 教学点:1
  • 课程价格:请咨询
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2020-12-29
  • 课程详细

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商洛优路教育开设人力资源管理师培训课程,根据考生的不同层次需求,结合考试本身特点,打破传统的教学课程体系,进行科学合理的课程教学安排,教材精讲、重点冲刺、模拟测评、考前点题,循序渐进,确保培训辅导效果。

课程内容

培训课程的主要内容有:工作分析与职务设计、 人力资源规划、 员工招聘与录用、员工培训与发展、工作绩效考核、 员工激励、 薪酬和福利管理、 劳动关系、 人力资源管理的未来发展趋势

证书报考条件

*职业资格一级
取得本职业二级职业资格证书后继续从事本职业工作两年以上,现任中型企业人力资源部正副负责人及以上职务或大型企业人力资源部人事经理及以上职务。

*职业资格二级
取得本职业三级职业资格证书两年以上,经过本职业二级正规培训,达到规定学时数。或具有大学专科及以上学历和中级职称,从事本职业工作五年以上。

*职业资格三级
取得本职业四级职业资格证书两年以上,经过本职业三级正规培训,达到规定学时数。或具有大学专科及以上学历,并从事本职业工作一年以上的学员。

多重实力,更值得学员信赖

师资力量雄厚


学校拥有一支统考命题专家师资队伍,帮助学员更好地学习。

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资源丰富


学校整合了政府机关、知名高校、科研院所企业高管等资源。

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课程学习的形式

人力资源前景十分广阔

 教师*:
此阶段所有师资均为双师型教师,既拥有丰富的理论知识,又拥有极强的实际工作能力以及充足的实践经验。
就业*:
入学签订“就业*协议”,我校会按协议规定一年内不限次推荐就业机会,均为所学专业对口就业岗位,年薪达到6到10万,帮助学员顺利就业。
工作*:
我校会设置职业督导师,学员在就业后遇到问题均可向督导师进行咨询,帮助学员成功转型。

更多培训课程,学习资讯,课程优惠等学校信息,请进入商洛优路教育网站详细了解,免费咨询电话:400-998-6158

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